Huy hiệu tạo ra sự ghi nhận mang tính biểu tượng – điều mà lương thưởng không thể hiện
5.1 Sự trỗi dậy của văn hóa “may mắn hóa”Tối ưu hóa thời gian của Blitz để phù hợp với khả năng tiếp nhận của người học.Kết hợp mục tiêu dài hạn và ngắn hạn.Thiết kế
Đạt thành tích cao trong bảng xếp hạngKết hợp với trí tuệ nhân tạo (AI):Cá nhân hóa thử thách Blitz theo hồ sơ học tập và hành vi người học.Mở rộng ra các lĩnh vực mới:Ví dụ: chăm sóc sức khỏe, bảo vệ môi trường, kỹ năng sống...Blockchain và NFT huy hiệu:Biến huy hi
